Unser engagiertes und ehrenamtliches Team
Der IDG Hub Hamburg ist eine gemeinnützige Initiative, die sich der Verbreitung und Förderung der Inner Development Goals (IDG) widmet. Wir sind eine vielfältige Gemeinschaft von Experten und Interessierten aus unterschiedlichsten Bereichen, die gemeinsam daran arbeiten, das Bewusstsein für die Bedeutung innerer Entwicklung zu stärken. Unsere Arbeit basiert auf den Werten Zusammenarbeit, Inklusion, Ethik und Transparenz.
Unser Team besteht aus einer großen Anzahl engagierter Mitglieder, von denen nur ein kleiner Teil hier auf dieser Seite sichtbar ist. Jeder, der Interesse hat, ist herzlich eingeladen, Teil unserer Gemeinschaft zu werden – sei es durch aktives Mitwirken, den Austausch im persönlichen oder beruflichen Rahmen, oder einfach durch stilles Zuhören. Bei uns findet jeder seinen Platz, unabhängig davon, wie viel Zeit und Engagement er einbringen möchte.
Gemeinsam gestalten wir eine Zukunft, in der innere Entwicklung als wichtiger Bestandteil des persönlichen und gesellschaftlichen Fortschritts anerkannt wird.
Antares Reisky
Facilitator, Change Agent, Ecosystem Activator
Anna Katharina Weber
Systemische Beraterin – Trainerin – Facilitatorin
Martin Grotzke
Co-Founder & Verantwortungseigen-tümer @ inoio
Birgit Drixelius
Organisationsentwicklung
Daniela Mayrshofer
Project Collaboration Designerin
Stephanie Vietheer
Diplom-Psychologin, systemische Coachen & Organisationsberaterin (DGSF)
Werde Teil unserer Bewegung für innere Entwicklung und nachhaltigen Wandel.
Du möchtest die Inner Development Goals in Hamburg unterstützen? Dann werde Teil unserer Gemeinschaft und hilf‘ uns, die Bedeutung und den Nutzen dieser Ziele zu verbreiten. Gemeinsam arbeiten wir an Projekten, die persönliche Entwicklung und gesellschaftliches Wohl fördern. Lass‘ uns zusammen eine inspirierende Zukunft gestalten.
„Die Inner Development Goals sind für mich die fehlende Überschrift über meinem Tun! Sie verbinden drei große Bereiche, die mich persönlich und beruflich umtreiben: Nachhaltige Entwicklung, inneres Wachstum und lebendige Beziehungen. Ich habe besonders Freude am Ausprobieren, wie die IDGs für verschiedene Menschen und Organisationen mit Leben gefüllt und nutzbar gemacht werden können.“
– Anna Katharina Weber
„Die IDGs nutze ich als Framework für Führungs-, Team-und Einzelcoachingprozesse. Besonders schätze ich die pragmatischen und ressourcenorientierten Einsatzmöglichkeiten..“
– Stephanie Vietheer
„Ich kann mir beim besten Willen nicht vorstellen, dass sie die großen Themen unserer Zeit bewältigen, ohne fundamental an unserem „Sein“ und „Zusammenspiel“ zu schrauben. Die Inner Development Goals geben uns dazu eine Sprache, mit der wir diesen Teil der notwendigen Veränderung greifbar machen können.
– Daniela Mayrshofer
Mich begeistert besonders, dass die IDG als Open Source Rahmenwerk ko-kreativ weiterentwickelt und in die Anwendung gebracht werden können und sich dadurch in rasendem Tempo auf der ganzen Welt ausbreiten.“
„Die IDGs bieten eine klare Orientierung, wie nachhaltig und verantwortungsbewusst gehandelt werden kann, um eine bessere Zukunft für alle zu gestalten..“
– Antares Kreisky
„Die IDG sind für mich eine wesentliche Grundlage, um ins Handeln zu kommen. Sie machen den Bedarf für Veränderung greifbar und besprechbar, und dadurch auch umsetzbar. Für mich sind sie ein großartiges Format, um viele Menschen zu motivieren, ihre individuellen oder kollektiven Veränderungsprozesse anzugehen..“
– Birgit Drixelius